Ви се ослањате на своје запослене да обаве посао, али ако постоје проблеми са њиховим нивоом продуктивности, онда ће ваше пословање патити.
Срећом, постоји много тога што можете учинити да повећате њихов ниво продуктивности, као што ћемо испитати у наставку.
списак свих врста меса
#1: Подстакните здрав начин живота
Што су ваши запослени здравији, то ће бити продуктивнији, па као њихов послодавац тражите начине да промовишете здравији начин живота. На пример, можете наручити здравије ручкове за особље, јер ће тада бити мање вероватно да ће ваши запослени јести ону безвриједну храну и грицкалице која би могла само да успори њихов ум и тело током дана. Такође можете подстаћи своје запослене да вежбају током пауза, па размислите о куповини опреме за одржавање кондиције за њихову собу за одмор. И после подстицање вашег особља да живи здравије , уверите се да и ви следите пример и узор позитивног понашања, јер је већа вероватноћа да ће ваши запослени следити ваш пример ако то учините.
#2: Обезбедите освежење
Имате ли хладњак за воду у својој канцеларији? Требало би, пошто је вода природан начин да дате енергију запосленима када се осећају уморно. Такође можете да обезбедите повремено појачање кофеина са ауслуга претплате на кафу на радном месту. Размислите и о томе да обезбедите воће или купите машину за грицкалице која је пуна протеинских плочица и других здравих опција које ће вашим запосленима дати енергију током дана.
#3: Дајте својим запосленима алате који су им потребни
које су врсте књижевности
Постоје апликације и софтверски алати за скоро сваки замисливи пословни задатак ових дана, па размислите шта би вашим запосленима могло бити потребно да максимизирају своју ефикасност. Погледајте овеалати за повећање продуктивности, на пример. Иако за неке од њих може бити везан трошак, знајте да ако својим запосленима дате приступ овим алатима, вероватно ћете ипак остварити профит, јер ће ваши запослени имати веће могућности да остваре ваше пословне циљеве.
#4: Пронађите начине да подигнете морал својих запослених
како покренути модни бренд
Задовољан запосленик је продуктиван запосленик, па учините све што можете да им дате успон. Остали предлози на овој листи ће сигурно помоћи да се побољша њихово расположење, али постоје и друге ствари које можете учинити. Можете се потрудити да похвалите своје запослене на њиховом добром раду, на пример, и то бисте могли да размотритеидеје за уношење забаве на радно место. Обавезно се информишите о свим проблемима које имају и ваши запослени, јер се можда муче на послу због недостатка обуке или због токсичног утицаја запослених који малтретирају. Задржите политику отворених врата, тако да чланови вашег тима могу да вам пријаве своје бриге.
Коначно
Ово је само неколико предлога, али наставите истраживање да бисте открили више. И разговарајте са својим запосленима; посебно ако су показивали знаке непродуктивности, можда би могли да вам кажу разлоге зашто. Предузмите неопходне кораке да их подржите и вратите на прави пут.
Чувајте се и хвала на читању.
