Преузимање иницијативе вероватно потиче од жеље да се истакнете у свом послу. На радном месту, премашивање очекивања преузимањем задатака без постављања питања може вам побољшати целокупно радно искуство и помоћи вам у постизању циљева у каријери.
шта значи поставка приче
Наши најпопуларнијиУчите од најбољих
Са више од 100 предавања можете стећи нове вештине и откључати свој потенцијал. Гордон РамсаиКување И. Анние ЛеибовитзФотографија Аарон СоркинСценаристика Анна ВинтоурКреативност и вођство деадмау5Електронска музичка продукција Бобби БровнШминка Ханс ЗиммерФилмско бодовање Неил ГаиманУметност приповедања Даниел НегреануПокер Аарон ФранклинТексас стил Ббк Мисти ЦопеландТехнички балет Тхомас КеллерТехнике кувања И: поврће, тестенине и јајаПочетиПређи на одељак
- Шта значи подузимати иницијативу?
- Зашто је предузимање иницијативе важно?
- 4 савета за предузимање иницијативе
- Желите да сазнате више о послу?
Шта значи подузимати иницијативу?
Када преузмете иницијативу, преузимате власништво над својим процесом доношења одлука и проактивно обављате ствари. Иницијатива значи прећи миљу и извршити задатке пре него што вам било ко каже. Преузимање иницијативе захтева предвиђање и способност да се научите новим вештинама, а дугорочно гледано, то је начин да побољшате свој професионални живот и постигнете личне циљеве. Подузимање иницијативе значи преузимање одговорности за сопствени успех.
Зашто је предузимање иницијативе важно?
Преузимање иницијативе на одређеним пројектима успоставља вас као драгоценог члана тима на послу и може довести до будућег успеха. Преузимајући иницијативу у послу, то показује самопоуздање и показује да сте спремни да уложите напоран посао неопходан за побољшање свог професионалног или личног живота. У наставку можете да импресионирате анкетере током тражења посла користећи примере када сте преузимали иницијативу у каријери.
4 савета за предузимање иницијативе
Преузимање иницијативе на радном месту може довести до додатног посла и одговорности, али може довести и до професионалног развоја, попут побољшаног плана каријере или бољег наслова у вашој области. Основни савети за предузимање иницијативе су:
- Упознајте своје сараднике . Упознавање људи у вашем радном окружењу кроз активно слушање и сарадњу може вас научити много о томе ко су чланови вашег тима. Учење њихових снага, слабости и укупних радних навика може вас информисати о њиховим потребама и жељама, омогућавајући вам да будете ефикаснији помоћник у низу. Ово се односи и на помоћ новим људима у канцеларији - преузимати иницијативу значи бити онај који ће обучавати или саветовати нове запосленике или особље, што показује ефикасно вођство и емпатију према другима.
- Говорите када видите проблем . Када процес не функционише или га треба побољшати, обавестите право тело или, ако је потребно, користите вештине решавања проблема да бисте сами решили проблем. Подузимати иницијативу значи учинити праву ствар у служби успеха, а ако мали проблем можете решити сами, учините то.
- Питајте разјашњавајућа питања . Постављање питања (с поштовањем) показује знатижељу и занимање и показује да желите да научите, што је корисно за сваког доброг запосленог. Покушавајући да схватите зашто ствари функционишу онако како раде, поставили сте се да допринесете њиховом побољшању. Ова врста иницијативе може импресионирати ваше послодавце и мотивисати друге.
- Решите проблеме без питања . Када преузмете сопствену иницијативу и не подлегнете страху од неуспеха, показујете мотивацију. Ако се појави проблем који не захтева пажњу ваших сарадника, решите га сами. Будите амбициозни и понудите помоћ другима, а да вас то не пита.
